Domenica, 05. Febbraio 2012

StudioMarzocchi
Lavoratori Domestici: Lunedì 11 Aprile Scadenza Contributi.

Lunedì 11 aprile è l’ultimo giorno utile per versare i contributi relativi al primo trimestre 2011 (gennaio – marzo) per i lavoratori domestici.

A seguito delle modifiche introdotte dall’INPS con la Circolare n. 49/2011, tale versamento può essere effettuato esclusivamente:

  • Utilizzando il bollettino MAV;
  • Rivolgendosi ai soggetti aderenti al circuito “Reti amiche”;
  • On line sul sito dell’INPS, utilizzando la carta di credito;
  • Telefonando al numero verde 803164, utilizzando la carta di credito.
Italian English French German Spanish
Follow us on Twitter

Area Clienti

Lo Studio su:

Chi è online

 7 visitatori online

Visite dal 18/04/2010

mod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_counter
mod_vvisit_counterOggi197
mod_vvisit_counterIeri240
mod_vvisit_counterSettimana2231
mod_vvisit_counterSett. Scorsa2764
mod_vvisit_counterMese1433
mod_vvisit_counterMese Scorso12166
mod_vvisit_counterTutti i Giorni378400

: 3 visitatori, 4 bots online
Tuo IP: 38.107.179.227
Oggi: 05 Feb, 2012

Ministero del Lavoro: Vigilanza nel settore dell'autotrasporto. PDF Stampa E-mail
Mercoledì 14 Luglio 2010 21:55

La Direzione Generale per l'Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha emanato la nota prot. 25/II/0012009 del 9 luglio 2010, con alcuni chiarimenti per una maggiore efficacia ed uniformità di comportamento, del personale ispettivo, circa lo svolgimento dell'azione di vigilanza nel settore dell'autotrasporto.

Con la nota in oggetto, la Direzione Generale richiede, al proprio personale, una maggiore attenzione al rispetto, da parte degli autotrasportatori, della normativa vigente in materia di tempo di guida e di riposo, nonché dell'orario di lavoro dei lavoratori mobili, con particolare attenzione alla disciplina del lavoro notturno.

Proprio su quest'ultima materia, il Ministero del Lavoro ha chiarito le definizioni di "lavoro notturno" e "notte": "deve essere considerata irregolare la prestazione di lavoro che si protragga per almeno 4 ore consecutive nella fascia orario tra le ore 0:00 e le ore 7:00, qualora la durata complessiva dell'attività lavorativa giornaliera superi il limite delle dieci ore per ciascun periodo di ventiquattro ore".